El Gobernador Elías Suárez anunció un aumento salarial del 42,4% y confirmó la continuación de los bonos para la administración pública
La suba impactará desde febrero en el sueldo básico de la
administración pública provincial. Además, se fijó un piso salarial de
$1.130.000 y se confirmó el pago de bonos durante todo el año.
El Gobernador de Santiago del Estero dio a conocer
las nuevas pautas salariales acordadas en el marco de la Mesa de Diálogo y
Trabajo, tras las reuniones mantenidas con representantes de los distintos
sectores gremiales de la administración pública provincial.
Las medidas tienen como objetivo fortalecer el poder
adquisitivo de los trabajadores y brindar previsibilidad a las familias
santiagueñas, a partir de un importante esfuerzo presupuestario por
parte del Estado provincial.
En este sentido, se dispuso un incremento del 42,4%
en el sueldo básico, a partir del mes de febrero, para todos los
empleados de la administración pública provincial. El aumento supera
en un 10% el índice de inflación interanual informado por el INDEC, que
entre enero de 2025 y enero de 2026 fue del 32,4%.
Además, se estableció un piso salarial provincial de
$1.130.000 para toda la administración pública, alcanzando también hasta
dos cargos en el sector docente.
Por otra parte, también se confirmó que durante el
presente año se mantendrá el mismo cronograma de bonos otorgado en
2025, que incluye:
Bono de inicio de ciclo lectivo.
Bono del Día del Trabajador.
Bono “aguinaldo”, a abonarse en dos cuotas.
Bono de fin de año, a pagarse en tres cuotas.
El primer bono, correspondiente al inicio del
ciclo lectivo, será abonado el viernes 20 de febrero, por un monto de
$250.000 sin descuentos. Asimismo, los empleados municipales también
percibirán este beneficio en la misma fecha, previa solicitud de las
intendencias y comisiones municipales.
En materia de asistencia escolar, se incrementa la
suma por hijo, que ascenderá a $280.000 en concepto de ayuda escolar
correspondiente al período 2026, la cual se hará efectiva a partir del 10 de
marzo.
Finalmente, se informó que los contratos de locación de
servicio pasarán a ser de $910.000 para no profesionales y de
$1.010.000 para profesionales.
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